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Services

Le développement organisationnel

Diagnostic et intervention sur le climat de travail
La gestion du changement
Soutien à l’implantation de nouveaux programmes

Le développement des personnes et des équipes

Démarrage d'équipes
Intervention auprès des équipes en difficulté et consolidation d'équipe
Coaching individuel et d’équipe
Animation d’ateliers de co-développement
Sélection et formation des réseaux d’entraide : personnes ressources, aidant naturels, répondants, etc.

La prévention de la violence et du harcèlement psychologique au travail

Élaboration et implantation d’un programme de prévention et d’intervention en matière de harcèlement et de violence au travail
Élaboration et implantation d’une politique et d’un processus de gestion de plaintes en matière de harcèlement et de violence au travail
Intervention auprès des équipes en difficultés
Facilitation de comités aviseurs paritaires
Animation d’ateliers de sensibilisation pour l’ensemble du personnel
Formation avancée des gestionnaires
Formation avancée des intervenants
Conciliation
Coaching individuel lors de situations difficiles
Conférences

La formation

Analyse de besoins de formation
Conception et animation d’ateliers de formation sur mesure
Formation des formateurs

Exemples de thèmes abordés :

- Communication interpersonnelle
- Prévention et résolution de conflits
- Rôle-conseil
- Travail d'équipe
- Gestion du stress
- Gestion de projets
- Gestionnaire coach
- Conduite de réunions
- Rôle des personnes-ressources
- Conciliation